中國基金報記者 劉明
經歷長達7年的股東困境后,方正證券終于卸下歷史包袱。隨著中國平安等股東的正式入主,一個全新的時代開啟。
近期,方正證券先后公告,來自中國平安的李巖當選公司董事,并任職執行委員會委員、副總裁、財務負責人、董事會秘書。
(資料圖)
方正證券目前是什么狀態,未來會有什么發展方向?中國平安的入主將帶來什么變化?股東未來會如何對方正證券賦能?帶著諸多市場關注的問題,中國基金報記者近日對李巖進行了專訪。
方正證券有“三好”:
公司好、狀態好、前景好
在進入方正證券之前,李巖曾長期在中國平安工作。
李巖回顧了自己過往在中國平安的經歷:2000年加入平安保險做精算工作,然后進入平安集團,2009年至2017年在平安證券任職,曾任平安證券總經理助理兼首席財務官;而后進入平安銀行旗下的平安理財,直至派駐來到方正證券。
對于目前的方正證券,李巖總結稱,方正證券有“三好”:公司本身好,現在狀態好,未來前景好。
在李巖看來,一個公司好不好,某種程度上要看是否有兼容性。他表示,方正證券的歷史就是收購兼并的歷史,從一開始方正集團收購浙江證券,更名為方正證券,到2008年收購泰陽證券,而后2014年又收購民族證券,從東到西、從南到北,但這個過程中方正證券的管理層及核心團隊保持了穩定,業務的培育和發展也基本上沒有受到太大的影響,反而持續發展壯大。
李巖說,2014年至2021年,這7年間因為股東的原因,方正證券遭遇包括行政處罰、C類評級、融資渠道受限等影響。但即使是這樣的折騰,方正證券還是能夠不斷恢復,直到現在觸底反轉。李巖說:“(所以)說明方正證券適應能力很強,有很強的兼容性?!?
其次,李巖認為方正證券的學習變革能力也很強。因為過去只能靠自己努力,所以方正證券整個公司心態很開放,不斷走出舒適區,學習能力和執行能力都很不錯。
李巖以方正證券財富管理板塊的發展為例。他說,在2002-2003年的時候,方正證券就已經接觸到平安的隊伍管理辦法,也就是“平安基本法”——當時方正證券在浙江,平安基本法的試點也在浙江。當時方正證券和平安的溝通交流很多,對平安的很多營銷管理辦法、培訓、考核機制等進行了學習和借鑒,隊伍開始不斷轉型。
李巖說,因為過去證券行業管理費、手續費比較高,券商“坐著”就能賺錢,但方正證券并沒有坐著,而是讓員工“走起來”。2003年開始,方正證券開始到外面線下的網點去展業,和銀行、4S店、保險公司都合作過,摸索到一套海量獲客的方式?,F在下來客戶已經1400多萬,在券商當中排名第八。
到了2011年,方正證券又用了一個類似“包產到戶”的方法,讓能力比較強的客戶經理去承包和發展固定的客戶,給客戶提供基金等多種產品,員工的能力、熱情、收入也隨之提升,給客戶的服務也更多了,這是“富起來”的過程。
“走起來”“富起來”之后,方正證券開始進入第三階段“強起來”。2014年起,方正證券開始財富管理轉型,發展投顧團隊,現在公司投顧團隊發展到2600多人,隊伍能力變得更強。
這個過程中,方正證券的網點、客戶越來越多,目前營業網點數已經是行業第二。李巖表示,正常情況下,隨著網點擴張,管理層級的中間團隊規模應該會變大,后臺的支持要求也會變高,成本也會隨之提高。然而方正證券并未如此。
李巖表示,方正證券沒有分公司,一個總部對380多家網點,是極度扁平化的管理,“這有點突破管理極限。雖然客戶和網點規模越來越大,但方正證券整個隊伍還有所精簡,公司集中運營、變革做得非常到位?!?
李巖認為,兼容能力強、學習能力強,決定了方正證券的執行力也很強,不僅僅是業務部門,中后臺的響應度和執行力都很強,文化也比較簡單、務實。
關于方正證券的現在,李巖概括為“狀態好”:“現在觸底反轉,前景光明。”
他表示,此前困擾方正證券最多的股東問題解決了,由此連帶產生的風險、融資和聲譽等方面的包袱,也卸載得比較干凈,而且前三大股東是中國平安、社?;饡椭袊胚_,實力都很雄厚。
卸下歷史包袱之后,方正證券的資產負債表也打開了。李巖表示,在前控股股東重整期間,方正證券主要用抵押資產的方式去融資,融資規模小但成本高,達到4%以上;去年融資渠道開始改善,融資方式也得到突破,時隔數年發行了私募債,并且在公司歷史上首次發行了小公募債,新增融資成本大幅下降了100bp。
至于未來,李巖表示,包括中國平安、社保基金會、中國信達在內的各股東方將進行全面賦能,提升公司價值,方正證券只會越來越好。
因何連年增長?
過去困境磨練能力
實際上,方正證券在去年也確實交出了漂亮答卷,成為少有的業績正增長的券商:2022年方正證券全年歸母凈利潤21.48億元,逆市同比增長17.88%,創六年新高。
李巖說,方正證券其實已經連續5年業績增長,在2022年表現更突出,有幾個原因。
一個是風險管理的成果,存量風險已經出清,歷史包袱卸下了,而且風險管理能力得到夯實,去年有效規避了信用風險,沒有新增風險。
第二個則是過去困境的磨煉,也幫助到了方正證券。李巖說,因為經歷了困境,方正證券在資金的使用、配置、效率等方面變得更精細和穩健。去年高配債券,收益率亮眼;低配股票,下半年基本空倉。有效規避了市場波動對利潤的沖擊。
第三是過往持續培育的業務,比如私募股權基金、投行等紛紛結出成果,開始有明顯的利潤貢獻。
第四是持續的成本控制和運營提效,開始釋放管理紅利。
對于2023年,李巖表示,方正證券的經營方針是“快速發展,高效經營,揚長補短”。
在“快速發展”方面,財富管理、投資交易、投行、資管等業務要輪番發力,實現快速發展,提升市場份額,持續打造新引擎。
在“高效經營”方面,股權結構清晰后,資產負債表要進一步打開,通過優化資產配置,盤活沉淀資金,降低融資成本,提高資產收益率,依托科技賦能,提高利潤率。
在“揚長補短”方面,主要是要借助各個股東的賦能,依托各家股東在生態場景、金融科技、管理機制、機構服務等方面的優勢去發展。
扮演好兩個角色做好管理賦能
搭好橋梁
對于自己到方正證券之后的工作,李巖表示,主要就是扮演好兩個角色,一個是高管,一個是董事。
他表示,目前自己的高管職務是執委會委員、副總裁、CFO、董事會秘書,“(擔任這些職務)希望可以將平安比較強的經營管理、戰略規劃能力賦能到方正證券。”
對于董事身份,除了正常的董事的責權之外,李巖認為更像是橋梁的作用,促進中國平安與方正證券在溝通和協同上更為順暢,其他股東包括社保基金會、中國信達的董事也基本都扮演類似的角色。“最終目的都一樣,就是要幫助方正證券從過去不容易的處境中一步步恢復,發展得越來越好?!?
對于市場關注度頗高的方正證券與平安證券的同業競爭問題,李巖表示,方正證券會和各方一起,在維護廣大股東尤其中小股東利益的前提下,嚴格按照監管部門的規定和指引,合法合規開展相關的工作。
對于股東賦能,李巖認為大方向是不變的,相信中國平安、社保基金會、信達等股東方和投資人會在業務生態、金融科技、經營管理、系統平臺、機構服務等多方面對方正證券進行全面賦能,快速提升公司的市場競爭力,而且現在已經初步展現出了效果。
李巖稱,方正證券和平安證券兩家公司都是好公司,平安證券也很有特色,是證券行業里的一匹黑馬。兩家公司在很多方面可以相互促進,共同發展。如果某方面都做得好,那就強強聯合;如果一方更強,那就做好協同,揚長補短。
“總之,方正證券的未來肯定是另一番氣象?!崩顜r總結道。
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