如今，受疫情以及持續攀高的就業壓力的雙重影響，越來越多的年輕人選擇一門副業，以求在這種雙重焦慮的氛圍里緩解情緒，試圖從中尋找到一種安全感。

他們之中有人把副業做得風生水起，甚至于副業遠超過主業的收入最終“轉正”;同時也有相當一部分人因為發展副業影響主業發展，陷入一種力不從心的困境，不僅焦慮情緒沒得到的緩解，反被巨大的“副業焦慮”所支配，與出發點背道而馳。那么，“副業焦慮”從何而來，年輕人又為何會被“副業焦慮”所支配呢?

在如今的就業環境下，大廠裁員新聞頻出，996工作制飽受爭議，“職場如戰場”幾乎成為每個職場人的共識。如此，在職場辛苦打拼的年輕人都意識到如今已經不存在鐵飯碗，本職工作無論在收入還是長久度上或許都并沒有那么穩定，只依靠一份本職工作似乎已經很難在當今的社會穩定扎根，在理財、節省開支等各種“節流”花樣被玩了個遍之后，年輕人都注意到了“開源節流”的另一個部分——“開源”，而發展副業就是一種“開源”手段。副業的興起是年輕人風險意識的體現，而在不影響主業的情況下，大多數人都把副業的選擇投向了“互聯網+”模式，在電商平臺賣貨、做業余自媒體人等。總之，在或主動或被動的各種因素影響下，副業熱就這樣被帶起來了，不少人認為搞副業是剛需，是“30歲后成年人該有的自覺”，甚至有人身兼數職，看似是一種技多不壓身的從容，實則是出于無奈。

任何熱潮都會被有心人鉆空子，成為有利可圖的撈金利器。在“副業剛需”的壓迫下，急于發展副業的年輕人自然也逃不過“被割韭菜”的命運。例如，鋪天蓋地的諸如“配音”“繪畫”“剪輯”等速成班，打著讓“小白”月入過萬的旗號，讓許多心急的年輕人前期就投入數千元企圖快速學習技能，結果卻是只學會皮毛，根本不能踏入從事相關行業的門檻。不少年輕人就這樣在起步階段就慘遭碰壁，陷入想嘗試卻又擔驚受怕的副業焦慮中。

在進行副業的選擇中，有人圖樂多，選擇與自己興趣掛鉤的副業，相比之下更多人是圖錢多，這無可厚非。但是我們必須要清楚，之所以叫做“副業”，與主業的界限就在于主業才是提供穩定和保障、需要我們付出成本的事業，副業更多是一技之長的體現或者是依靠主業的熟人經濟，在選擇之時一定不能顛倒主次而事與愿違。

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