“一是我們比較看重漢陽的地理區位優勢，二是產業園(漢陽集聚區)出臺的扶持政策吸引人，同時，漢陽擁有一大批國企和上市公司，形成了豐富的客戶群。” 7月15日，中國武漢人力資源服務產業園(漢陽集聚區)舉行了開園儀式，漢陽人才集團也現場揭牌，北京外企人力資源服務湖北有限公司總經理張繼華接受極目新聞記者采訪時如是說。

漢陽集聚區開園、揭牌儀式現場

當日，首批入園的8家行業內知名企業代表現場簽訂了意向入園協議。作為8家企業的代表，張繼華表示，漢陽集聚區、漢陽人才集團的開園、揭牌將吸引更多的行業龍頭企業、總部經濟、高端人才扎根漢陽，必將為漢陽“1+6”現代產業體系協同發展夯實人才基礎。

漢陽集聚區開園、揭牌儀式現場，8家企業代表現場簽訂入駐意向協議

據介紹，中國武漢人力資源服務產業園(漢陽集聚區)先期建筑面積3300平方米，目前有包括北京外企、華中新世紀、中力迅等業內知名企業在內的20余家人力資源服務企業達成初步入園意向，其服務范圍覆蓋人力資源招聘、培訓、薪酬等傳統領域和信息軟件、大數據等新領域，并初步構建起門類齊全、層次多樣的人力資源供應鏈。

按照人力資源服務產業園“聚集產業、培育市場、孵化企業、服務人才”的功能定位，漢陽集聚區按照“四區兩中心”布局，設置公共服務區、產業集聚區、共享孵化區、職業培訓區，以及人力資源協調發展研究中心、云服務中心，致力于打造功能多元化、設施現代化、運行信息化、服務專業化的智慧園區，為企業提供最專業最貼心的服務，厚植培育人力資源產業創新發展的沃土。

入駐企業的HR正在通過園區的公共就業平臺對求職者進行遠程面試

“看到您的履歷，您有過多次跳槽，您怎么看待這個問題?”在園區一樓大廳的AI自助區，入駐企業中力迅科技的HR正在通過園區的公共就業平臺對求職者進行遠程面試。

AI自助區可為入駐企業的HR提供招聘直播、就業智能指導、自助立案和遠程調解的服務，依托該公共就業平臺，企業可通過機器人電話，對求職者進行第一輪的求職意向篩選，幫助企業降本增效。

“市民只需要掃描屏幕上的二維碼就可實現簡歷上傳，直接對接用人單位的HR，實現求職意向的精準對接。” 一名工作人員介紹說，漢陽園區目前已形成了一個集人才招聘、爭議調解、政策對接、產業對接、項目融孵和人才開發平臺等功能于一體的系統平臺，可讓市民精準、便捷地享受人力資源公共服務。

入駐企業的HR正在通過園區的公共就業平臺進行勞動人事調解

在園區的公共服務辦事窗口，極目新聞記者看到，按照“職能整合、一站通辦”的模式，共設置了8個綜合業務辦理窗口，提供求職招聘、就業補貼、檔案、仲裁、監察、法律、園區咨詢等相關服務。

“通過‘前店后廠’的方式，由前臺統一受理市民需求，后臺工作人員自行分流辦理，實現一站通辦，讓市民更有獲得感。”該工作人員介紹。

園區公共服務辦事窗口井然有序

種下漢陽樹，引得鳳凰來。近年來，漢陽區以一流的營商環境、高效的政務服務、優厚的招商政策、健全的人才機制，助推漢陽經濟高質量發展。圍繞“招商引資、招才引智”，搶抓人力資源產業發展機遇，漢陽區著力打造具有漢陽特色的人力資源服務產業園，持續服務好人才、服務好企業、服務好產業，服務好城市重大發展戰略，助推漢陽成為人才集聚的高地、創業創新的福地、共贏發展的勝地。

中國武漢人力資源服務產業園(漢陽集聚區)外景

開園儀式現場，漢陽區政府相關負責人表示，漢陽集聚區圍繞“全域共享、人才賦能、產業協同、智慧園區、一站通辦”五大特色亮點，在更寬領域拓展政策創新空間，在更廣范圍增強資源匯集能力，打造“最優環境”，提供“最佳服務”，推動人力資源產業和漢陽“1+6”重點行業互促互進、融匯融通。

關鍵詞： 武漢 產業園 人才要素 產業升級